12月11日上午，集團(tuán)公司召開黨群工作務(wù)虛會，謀深謀細(xì)謀實如何做好混合所有制企業(yè)黨建和群團(tuán)工作，分析明年黨建和群團(tuán)工作面臨的形勢、任務(wù)，統(tǒng)一思想，達(dá)成共識，加強(qiáng)頂層設(shè)計，確定方向路線，明確思路方法，提出綱領(lǐng)舉措，做到各項工作早安排、早部署、早啟動，起好頭、邁好步、開好局。會上，集團(tuán)公司黨委書記、工會主席蔣升云強(qiáng)調(diào)，黨群部門要帶頭轉(zhuǎn)變改進(jìn)強(qiáng)化工作作風(fēng)，提升“五強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，貫徹“八必須八不準(zhǔn)”。
蔣升云強(qiáng)調(diào)，開展黨群活動要“圍繞效益干、圍繞發(fā)展轉(zhuǎn)”，要與搞好企業(yè)經(jīng)營活動結(jié)合起來，與推動企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，與提高員工工作技能和素質(zhì)結(jié)合起來。黨建基礎(chǔ)管理要進(jìn)一步規(guī)范化、可視化、有亮點(diǎn)，使黨建工作在制度化、實效化基礎(chǔ)上邁上新臺階。要維護(hù)辦好“一室一報一號一欄三簿”，即：黨員活動室，《銅化集團(tuán)》報、銅化集團(tuán)報微信公眾號、黨建宣傳欄、“三會一課”記錄簿、黨費(fèi)收繳登記簿、黨員信息登記簿?！躲~化集團(tuán)》報從明年1月份開始，每月在三版推出一期“黨建月刊”。
蔣升云指出，要貫徹落實集團(tuán)公司第五次黨代會精神,切實解決好各部門工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠、部門之間溝通協(xié)調(diào)不夠、集團(tuán)意識不強(qiáng)、服務(wù)意識淡薄、工作落實不力等問題，黨群部門每個人都要自我檢視一下思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、服務(wù)效能，還存在哪些問題和差距，帶頭轉(zhuǎn)變改進(jìn)強(qiáng)化工作作風(fēng)，堅決整治作風(fēng)不嚴(yán)不實問題，切實增強(qiáng)工作執(zhí)行力、落實力。
蔣升云要求，黨群工作者要圍繞政治敏銳性強(qiáng)，能力素質(zhì)強(qiáng)，創(chuàng)新意識強(qiáng)，工作作風(fēng)強(qiáng)，文字本領(lǐng)強(qiáng)的“五強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，練就過硬本領(lǐng)。嚴(yán)格做到“八必須八不準(zhǔn)”，即：必須堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署，不準(zhǔn)搞變通、打折扣；必須嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，不準(zhǔn)對重大問題隱瞞不報或拖延上報；必須嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，不準(zhǔn)越權(quán)搞特例；必須強(qiáng)化服務(wù)意識，不準(zhǔn)對下級請示事項推諉扯皮、扣壓不辦；必須遵循組織程序，不準(zhǔn)擅作主張、我行我素、亂說亂傳；必須強(qiáng)化集團(tuán)意識，不準(zhǔn)搞非組織活動；必須堅持廉潔從業(yè)，不準(zhǔn)以權(quán)謀私，搞利益輸送；必須嚴(yán)守作息時間，不準(zhǔn)遲到、早退。
黨群工作中心全體人員參加會議，結(jié)合各自崗位職責(zé)，分析總結(jié)2020年工作，針對2021年工作談觀點(diǎn)、談舉措，提出思路和建議。（陳 記）
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